Som NSD tidigare har rapporterat så finns ett utbrett missnöje bland poliser över underbemanningen i Norrbotten. Problemet har länge präglat bland annat Gällivare och Jokkmokk. Men nyligen har ovanligt många poliser hoppat av även i Luleå. Det har lett till svårigheter med att pussla ihop arbetsscheman i yttre tjänst – det vill säga polisens basverksamhet med synliga polispatruller.
LÄS MER: Ovanligt många poliser flyr Luleå
Men samtidigt som polisens yttre tjänst haltar i bemanningen så ska polisens särskilda insatsgrupp växa i antal. I en jobbannons på polisens interna personalsida söker de en handfull poliser till gruppen. Detta sticker i ögonen på flera poliser i yttre tjänst. En av dem är Erik Lampinen som nu hoppar av kåren, till stor del på grund av underbemanningen.
– Visst det är en jättebra grupp. Men det känns som att här och nu måste man fokusera på att få polisverksamheten i yttre tjänst att fungera först och främst. För det är kärnan och hjärtat i all verksamhet tillsammans med utredningsenheten. Det måste fungera först och främst tycker jag innan man tillsätter andra verksamheter.
Även facket, Polisförbundet, är tveksamma till prioriteringen.
– Det är klart att det är värdefullt med alla typer av verksamheter. Vi har ju en stor geografisk yta att ta hänsyn till. Men jag förstår ju den frustrationen fullt ut som man känner när man ser att det finns jättestora hål på utryckning och ingripande verksamhet, samtidigt som man tillsätter i andra grupper, säger Torgny Olofsson, ordförande i förbundet.
En fruktan är att insatsgruppen ska växa på bekostnad av de patrullerande poliserna. Antingen genom att poliser i uniform rekryteras direkt till insatsgruppen, eller att utredande poliser får jobben – och att
de uniformerande poliserna flyttas dit för att täcka upp manfallet.
Håkan Karlsson, polisområdeschef i Norrbotten, känner till missnöjet.
– Rekryteringen till insatsgruppen sker samordnat i hela regionen samtidigt. Vi gör det för att det är rationellt att göra allt på en gång.
Det är flera verksamheter inom polisen som vill ha mer resurser. Bland annat enheterna för bedrägeribrott och grova brott.
– Och allt ska jämkas tillsammans med resursfrågan. Det finns uppfattningar bland medarbetarna om att den ingripande verksamheten är basen och att de måste få resurser. Jag är väl medveten om det, frågan är uppe och vi diskuterar i vilken ordning vi ska göra saker och ting. Men här finns det olika uppfattningar. Vi försöker göra det här i någon sorts ordning och reda i hela regionen. Vi gör vissa överväganden om varför det här är viktigast just nu.
Polisen i Norrbotten kan inte vara beroende av att få förstärkning av exempelvis Stockholm vid större insatser, menar Håkan Karlsson. Rekryteringen är dessutom en chans att kunna ”locka hem” norrbottniska insatspoliser från övriga delar av Sverige. Enligt Karlsson finns det heller ingen motsättning mellan insatsgruppen och polisens kärnverksamhet. Trots att namnet för tankarna till extrema händelser så används insatspoliserna även i det vanliga arbetet, inte minst under sommaren då bemanningen måste gå ihop, säger han.
– Så det är inte så att det är antingen eller, säger Håkan Karlsson.