Det öppna brevet som 311 förskoleanställda hade skrivit under i fredags riktas främst till barn- och utbildningsnämnden i Luleå. Ordföranden Emma Engelmark (S) ger på måndagen sitt stöd till verksamhetschefen Annica Backman och förvaltningen.
– Jag kan förstå att en sådan förändring kan skapa oro eller uppröra, men jag tror att det kommer att bli bra, säger hon.
Lagt kort ligger när det gäller det tagna beslutet, enligt förskolans verksamhetschef Annica Backman.
LÄS MER: Förskolans verksamhetschef: "Nej, beslutet kommer inte att förändras"
På måndagen svarar hon på förskoleuppropet med ett eget öppet brev. Annica Backman skriver bland annat att de inför sommaren 2018 försökte bemanna sommarförskolan på frivillig basis, men att det inte fanns tillräckligt med sökande.
"Vi vill inte att den osäkerhet och det missnöje som uppstod förra sommaren ska uppstå igen. Det är inte bra för våra medarbetares arbetsmiljö", skriver Annica Backman i hennes svar som vi publicerar i sin helhet här.
Emma Engelmark säger att sommarförskolan är ett pussel som måste läggas då det är färre barn i verksamheten. Förvaltningen måste göra en bedömning där man väger in både kvalitet och hur resurserna används. Hon har läst Annica Backmans svar på uppropet och tycker att det bekräftar att de tagit rätt beslut.
– Det låter rimligt att lösa det med egen bemanning istället för att ta in vikarier för två miljoner. Jag känner full tillit till förvaltningens bedömning och jag tycker att det låter klokt, säger hon.
Ni politiker kritiseras för att bara jaga besparingar. Vad svarar du på det?– Jag vill å det starkaste säga att det inte är så. Det är alltid barnens bästa i fokus och också personalens, för om inte arbetsmiljön fungerar så blir det ingen kvalitet i verksamheten.
Facket säger att man tvingas ta in vikarier ändå, för att täcka upp när ordinarie personal ska vara lediga veckorna före och efter sommarförskolan. Dessutom har synpunkter framförts tidigare om att kvaliteten på sommarförskolan inte heller blir högre, eftersom personalen oavsett utbildningsnivå kommer att vara obekanta med både barnen och lokalerna. Så frågan är om det är värt att göra all förskolepersonal i Luleå förbannade för två miljoner?
– Jag tänker att, precis som man säger från förvaltningen, så är det inte lätt att få tag på vikarier eller tillräckligt med intresseanmälningar och då tycker jag att det är bra att personal från ordinarie verksamhet finns med i sommarförskolan. Jag litar på att arbetet de gör håller hög kvalitet, säger Emma Engelmark.
Kan beslutet påverkas om protesterna växer ännu mer?– Nej, det kan jag inte säga.