Gruppen 80 år och äldre ökar i storlek och kommer nå sin topp år 2019, därför måste fler anställas inom en snar framtid. Det är egentligen steg två för att göra vården tryggare i Kiruna då man nyligen fastanställt cirka 70 vikarier inom vården i Kiruna.
De som nu anställs kommer få tillsvidaretjänster på socialförvaltningen utan någon fast placering. Allt eftersom lediga placeringar dyker upp på de olika verksamheterna kommer personalen placeras ut.
– Det ser vi som en fördel för personalen som får prova på olika områden inom förvaltningen, säger Ylva Eriksson, boendeavdelningschef.
Men det är lättare sagt än gjort att hitta 60 undersköterskor även om man lockar med tillsvidareanställning. Intresset för vårdyrket är rekordlågt, vilket illustreras av att Lapplands gymnasium varit tvungna att ha nollintag på vård- och omsorgsprogrammet i år. Ett problem som socialnämnden känner av.
– Det är naturligtvis viktigt att vi kommer ut på ett bredare plan med att vi nyanställer, bland annat i media. Vi har mycket som konkurrerar i Kiruna och ingen arbetslöshet att prata om, säger Gunnar Bergman, ordförande för socialnämnden.
Bland annat ser man konkurrens från gruvan.
– Gruvan har varit en motpol under en ganska lång tid. Men det kan ju vara mer än bara de här fly-in fly-out som vi sett tidigare och istället vara hela familjer. Vi ser också att det börjar vända med män i vården ganska mycket, det tror jag också behövs på sikt då vi har det mest segregerade arbetslivet i Sverige, säger Gunnar Bergman.