Högtryck i gruvmetropolen

Arbetsmarknaden går på högvarv i Kiruna. Redan nu råder de arbetskraftsbrist i flera branscher och det ser ut att bli större problem de närmaste åren.- Det kan bli så att vi måste tacka nej till projekt om vi inte får fram kompetent personal, säger Peter Johansson, NCC.

Peter Johansson, NCC, ser bostadsbristen som ett stort problem när de ska rekrytera personal.FOTO: Åsa Junkka

Peter Johansson, NCC, ser bostadsbristen som ett stort problem när de ska rekrytera personal.FOTO: Åsa Junkka

Foto: Åsa Junkka

KIRUNA2010-10-24 17:02


I september månad lades 147 nya jobb i Kiruna ut på arbetsförmedlingens platsbank. Det är fler än samma månad förra året, och arbetslösheten i kommunen har minskat under sedan 2009.
Inom vissa branscher finns en stor brist på arbetskraft.
- Företagen har vissa problem att rekryterna, säger Kristina Palo, chef på arbetsförmedlingen i Kiruna.
Transportsektorn och personal med kompetens för verkstadsarbete är två av de yrken där det under en längre tid har saknats arbetskraft i kommunen. Kristina Palo tror att det kan bli problem i fler yrken.
- Gruvnäringen behöver många yrken som konkurrerar med andra satsningar i länet. Det handlar kanske inte om det som traditionellt kallas bergarbetare, utan till exempel anläggningsarbetare. Det behövs även till vindkraftsbyggen i Piteåområdet, vägbyggen och till gruvetableringen i Pajala.
Få med rätt kompetens
Daniel Eriksson, vd för Spi Kiruna ab som är verksamma inom järnvägsindustrin, är ett av de företag som annonserar på platsbanken. De har fått sökande på tjänsterna, men få har rätt kompetens.
- Visst är man orolig för hur det kommer att gå, säger han.
Han ser ett problem i bostadssituationen i kommunen. Hittar de någon som är villig att flytta hit är det svårt att få en bostad som passar.
- Det blir upp till oss att hitta bostad och det är inte så lätt.
"Bekymmersamt"
Även Ncc påverkas av problemen med arbetskraft.
- Det är bekymmersamt, helst på nyckelpositioner som arbetsledare, säger Peter Johansson, affärschef för region Norrland.
Han är rädd för att de måste säga nej till projekt på grund av att de inte får fram rätt personal. Bland de cirka 200 anställda kommer en fjärdedel från andra platser i landet.
- För dem är bostäder en faktor man måste räkna med, och det har också fällt avgörandet i flera fall om en person kan komma upp och jobba.
Om inte bostadsbyggandet sätts igång snart ser Peter Johansson att stora husvagnsläger kommer att bli lösningen.
- De resurser som finns här räcker inte, så vi måste ta in folk utifrån och när man väl ska börja bygga har man inga bostäder för de som bygger att bo i.
Arbetsförmedlingen vill att företagen ska satsa på att erbjuda praktikplatser. För runt hörnet väntar ännu större problem med att få fram människor med rätt kunskaper.
- 2012 kommer de stora pensionsavgångarna att starta och det kommer påverka alla företag och kommunen. Då borde man ta in folk nu som kan lära av de som har kunskap och erfarenhet, säger Kristina Palo.

Arbetslöshet i Kiruna


Arbetslösheten i Kiruna är lägst av kommunerna i Norrbotten.
5,1 % är öppet arbetslös eller inom åtgärder. Samma siffra för riket är 6,8 %
Samma månad förra året var arbetslösheten 6,6 % i Kiruna.
Ungdomsarbetslösheten har minskat med 3,8 % sedan september förra året.
Källa: Arbetsförmedlingens siffror för september

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om