- Kommunalrådets arvode blir nu sänkt från 100 till 80 procent av prisbasbeloppet och det innebär en lön på drygt 30 000 kronor i månaden, säger Anna Hövenmark.
Har Sixten Eriksson haft för hög lön?
- Nej, det kan jag inte säga. Kommunalrådet är lite livegen i sin roll och han var ensam. Däremot har väl jag den önskan att man delar på ett ledarskap. Det är det viktiga. Vi vill höja vice ordförandes arvode. Vice ordförande får 30 procent av ett basbelopp. Hon går ner i arbetstid, det tar jag för givet och det är vitsen med det här. Det är tungt att vara fritidspolitiker och väldigt hattigt med tjänstledighetsansökningar rätt ofta. Finns det då en möjlighet för Karin Wannar att lägga ner lite mer tid blir det enklare även för arbetsgivaren, säger Anna Hövenmark.
Månatligt arvode
Tidigare har vice ordförande haft ett halvt basbelopp per år plus förlorad arbetsförtjänst. Nu får Karin Wannar, samernas väl, ett månatligt arvode som motsvarar 30 procent av ett prisbasbelop, 12 090 kronor per månad. Hon är anställd som ekonomihandläggare vid sameskolstyrelsen i Jokkmokk.Ett prisbasbelopp år 2007 är 40 300 kronor. Anna Hövenmarks månadslön blir 32 240 kronor. Ingen skyhög lön för ett kommunalråd.
Har du jämfört lönen med andra kommuner?
- Nej det har jag inte. Det här förslaget kommer ursprungligen från Mikael Segerstedt. I fullmäktige var det ingen diskussion före beslut, det rådde enighet. Samtidigt måste vi få organisera som vi tycker, det finns inte så mycket att diskutera. Den här modellen är till och med lite billigare än den tidigare, säger Anna Hövenmark.