Elva förlorar jobbet när tekniska i Boden tvingas spara

Tekniska förvaltningen tvingas ta bort elva tjänster. Alliansen kräver att underskottet på 5,4 miljoner försvinner samtidigt som fastighetsunderhållet ska öka. Men eftersom inga pengar tillsköts i tilläggsbudgeten så får personalen betala via uppsägningar.

Fastighetschefen Bo-Gunnar Lundberg, Bodens kommun. FOTO: Lena Leffler

Fastighetschefen Bo-Gunnar Lundberg, Bodens kommun. FOTO: Lena Leffler

Foto: Lena Leffler

BODEN2009-04-21 06:00
Skälet till uppsägningarna beror på att tekniska förvaltningens fastighetsavdelning redovisar ett underskott på 5,4 miljoner kronor. Utan åtgärder så kommer underskottet att öka med drygt 1,7 miljoner årligen.
- Underskottet har uppstått på grund av ökade energikostnader, tomma lokaler och kostnader för skador.
Tömda skollokaler

- Fastighetsavdelningen kan i dag inte se några möjligheter till en dramatisk sänkning av driftskostnader eller akuta underhållningsåtgärder som skulle återta nuvarande underskott, säger fastighetschefen Bo-Gunnar Lundberg.
Bodens kommun eller den styrande alliansen, som nu varslar personal har själv valt att tömma bland annat skollokaler, som Gärdeskolan.

Samtidigt som pengarna minskar har allianspolitikerna bestämt att tekniska förvaltningens fastighetsavdelning ska ta igen underskottet och även uppnå ett planerat underhåll på 50 kronor per kvadratmeter och år. Vilket nu sker på bekostnad av personalneddragningar.
- Det planerade underhållet kan inte nå förväntad nivå, om det inte sker besparingar för vi har för hög personalstat. I år ströks även den redan planerade budgeten på 3,8 miljoner för årets underhåll bort i tilläggsbudgeten, säger Lundberg.
Av de tjänster som dras ned ligger tio tjänster på lokalvård och en på fastighetsdrift. De som berörs av uppsägningar är en tjänsteman, tre fastighetsskötare och sju lokalvårdare.

Avgångsvederlag
- Att det blev fler kvinnor som sades upp beror på den procentuella fördelningen i respektive grupper. De som berörs har mellan fyra till fem års anställningstid inom kommunen.
Erbjudandet om avgångsvederlag gick ut till personer födda 1949 och tidigare. Sex personer fick avgångsvederlag medan fem personer varslats om uppsägning till sista juni.
Genomförs de föreslagna åtgärderna som MBL-förhandlats så kommer fastighetsavdelningens ekonomi att uppnå balans under 2010 och även lämna ett ökat utrymme för planerat ökat underhåll för 2011.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om