Besvärande för LO-basen
Detta är en ledare. NSD:s ledarredaktion är socialdemokratisk och bildar opinion för arbetarrörelsens grundvärderingar.
Det har inte varit helt enkelt för Lundby Wedin att reda ut skillnaderna mellan bonus för Volvodirektörer, som hon kritiserat skarpt, och den "rörliga ersättningen" till toppen i pensionsbolaget AMF, som ägs gemensamt av LO och Svenskt Näringsliv.
"LO har inte ensamma kunnat stå emot rörliga löner i den bransch där detta tillhört vanligheterna. Men vi har försökt hålla tillbaka och skapa rimliga system. I efterhand kan vi se att det system AMF haft inte fungerat som avsett då börsen gått ned. Därför påbörjade vi för några månader sedan en översyn av det rörliga lönesystemet. Som ett första steg har styrelsen beslutat om kraftiga begränsningar och tagit bort den rörliga lönedelen för VD och vice VD. Men vi borde reagerat tidigare på utfallet på de rörliga lönedelarna i dåliga tider", skriver LO i ett uttalande som i sin helhet finns på organisationens webbplats www.lo.se
Argumentationen är inte glasklar. Det blir svårt med trovärdigheten för Wanja Lundby Wedin när hon i ena stunden, som LO-bas, argumenterar mot rörlig lön och i nästa stund medverkar till sådana lönesystem i LO-ägda bolag.
Det bästa och enklaste vore att Wanja Lundby Wedin lämnade styrelserna i AMF, Folksam och andra bolag.
LO:s ordförande ska först och främst vara en stark, tydlig och trovärdig opinionsbildare för arbetarrörelsens grundvärderingar och för löntagarnas intressen.
Rollen som styrelseproffs kan överlåtas till andra.