Insändare: Både utländsk arbetskraft och F-skattare behövs

Svar på insändaren i NSD den 24 juli med rubriken "IF Metall och Byggnads diskriminerar F-skattare"
 

Alla Byggnads kollektivavtal tillåter F-skattare på arbetsplatser och i företag som valt att teckna kollektivavtal. I respektive kollektivavtal som både arbetsgivarorganisation och berörd fackförening förbundit sig att följa finns tydliga regler på hur dessa ska förhandlas in på arbetsplatser och företag. 

När vi i dialog förhandlar med företag om användande av detta hittar vi alltid en lösning.
 

I den högkonjunktur som råder i Malmfälten behövs både utländsk arbetskraft och F-skattare för att kunna möta efterfrågan. Ser vi till arbetslöshetsstatistiken har vi i Malmfälten den lägsta i hela landet, vilket gör att ingen av dessa har en undanträngande effekt på den lokala arbetskraften. 

Tvärtom är dessa två grupper en viktig resurs i att hålla uppe farten på dels samhällsomvandlingen och den omställning som sker inom industrin.
I våra kollektivavtal finns verktygen till att också F-skattare ska kunna verka på arbetsmarknaden, under de former som kollektivavtalen tillåter. 

Den svenska modellen bygger på att arbetsgivarorganisationer tecknar avtal med de fackliga organisationerna kring vilka spelregler som ska gälla på den svenska arbetsmarknaden. Men den svenska modellen fungerar inte när företag väljer att godtyckligt anlita både underentreprenörer och F-skattare, utan att dialog först skett med den fackliga organisationen.
 

Den enda ”jakt” som förekommer är när vi, Byggnads, kallar företag, som brustit i sin förhandlingsskyldighet, till förhandling. Något som är viktigt för att upprätthålla lika konkurrens mellan de företag som avser att utföra byggnadsarbeten. Detta är en trygghet även för er F-skattare.
Om du som F-skattare känner dig jagad och diskriminerad är du välkommen att höra av dig till oss.