Hemtjänstpersonalen i Boden har fått nog. Vi stressar med minutstyrning dagligen, för lite personal och dåligt samvete över att vi inte känner att vi gör nog för de vi ska ta hand om. Sen år 2016 har kaoset bara blivit större och större. Vi blev flyttade till Sanden för att det skulle vara mer kostnadseffektivt och bättre samordning i att alla hemtjänstgrupper, nattpatrullen, sköterskorna och rehab skulle vara på samma plats. Det har inte blivit bättre.
I alla förändringar som har skett på Sanden har hemtjänstpersonalen fått vara med och säga sitt, men aldrig blivit lyssnade på. I slutändan har vi varit tvungna att göra de förändringarna som påtalades från början men med mer kostnader som resultat.
Nu är kortsiktiga förändringar på gång igen.
Grupperna inom hemtjänsten är alldeles för stora och ska göras om, och lokalfördelningen likaså. Men istället för att lyssna på personalen och strukturera med lokaler osv som inte skulle kosta någonting så väljer man att lägga fram ett förslag som skulle innebära att man måste bygga om i våra lokaler som redan har byggts om ett flertal gånger. Redan idag har flytten till Sanden kostat över 20 miljoner kronor.
Att använda sig av våra skattepengar på ett så oansvarigt sätt känns verkligen inte ok.
Förslaget som har lagts fram är något som vi tolkar innebär att materiella ting är mer värda än personalen som är där idag. En hel våning ska användas till material. Att ha lager på Sanden när vi ändå behöver beställa hjälpmedel när de behövs till våra vårdtagare är inte kostnadseffektivt. Vad är länsservices roll i detta?
Vi ska flyttas högst upp på Sanden. Att personalen ska behöva springa ännu mer än vad vi gör idag är en otrolig stressfaktor, matsalen blir långt borta och även Samhalls arbetsmiljö blir värre med fler trappor att springa i.
Vi är mer värda än materiella ting och anser inte att det är ett bra förslag som har kommit fram. Vi borde inte lägga onödiga pengar på att renovera Sanden ännu en gång när det redan har kostat massor med pengar, särskilt i dagens läge när vi går back ekonomiskt. Det snabbaste, men också billigaste sättet att kunna dela grupperna, som är alldeles för stora, är att flytta på materiella grejer från våning ett och fördela lokalerna på ett sätt som går att göra nu på en gång. På så sätt kommer vi att få en bra arbetsmiljö och arbetsfördelning.
Ge personalen högre lön istället för att kasta pengar i sjön.